Курс на проактивну діяльність органів місцевого самоврядування

14 вересня у Вінниці пройшов тренінг “Стратегічний аналіз середовища новостворених ОТГ”.  У приміщенні Вінницького Центру розвитку місцевого самоврядування зібралися представники об'єднаних громад Вінничини, які розпочинають роботу над своїми Стратегічними планами розвитку і коригують вже існуючі, ухвалені раніше.

Гості з Бабчинець, Оратова, Томашполя, Ковалівки, Жданівки, Райгорода та інших вінницьких ОТГ хотіли отримати відповіді на дуже практичні питання: яка відмінність між Стратегією/Стратегічним планом розвитку і планом соцекономрозвитку, як уникати конфліктів підчас засідань членів робочих груп і ефективно організовувати опитування мешканців та представників бізнесу, а найголовніше – як розвивати свої території, використовуючи потенціал і зовнішні можливості фінансування.

- Проактивна діяльність органів місцевого самоврядування вимагає вміння «продавати» свою територію і управляти цією соціально-економічною системою. Треба пам’ятати також про маркетинг і менеджмент. Стратегія без операційної частини є лише цікавою інформаційною довідкою про громаду без проектів і заходів, які призведуть до досягнення цілей, - зазначив радник з регіонального розвитку Вінницького ЦРМС Юрій Войціцький.

Учасники виконали три практичні завдання та покращили вміння збирати дані для соціально-економічного аналізу, проведення анкетувань і візуалізації зібраних даних у формі графіків, діаграм і таблиць.

Наявність у об’єднаних громад Стратегій розвитку – це не лише вимога часу і перспектива брати участь у грантових програмах Європейського Союзу, але й можливість моделювання соціально-економічного розвитку своїх територій у бажаному напрямку через механізми стратегічного управління.

Юрій Войціцький, радник з регіонального розвитку, Вінницький ВП ЦРМС 

15.09.2017 - 12:06 | Views: 13828

Attached images:

Tags:

U-LEAD

Область:

Вінницька область

Source:

Read more:

03 June 2026

Пресанонс щодо старту відбору громад для участі у проєкті «ВСІМ. Формування культури доброчесності в громадах»

Пресанонс щодо старту відбору громад для участі...

Відкритість, довіра та доброчесність не з'являються самі собою. Їх будують люди та громади, які готові змінювати...

03 June 2026

Вакансія: Старший(-а) експерт(-ка) з питань комунальних підприємств

Вакансія: Старший(-а) експерт(-ка) з питань...

Опис контексту Для реагування на мінливі потреби українських муніципалітетів і національних суб'єктів у воєнний...

03 June 2026

Каталоги можливостей червня: нова підбірка грантів для розвитку громад

Каталоги можливостей червня: нова підбірка...

  Червень відкриває нові можливості для громад, які готові втілювати важливі проєкти для своїх жителів. Аби...