Міністерство освіти і науки України ініціює створення міжвідомчої робочої групи задля вирішення питань оплати праці працівників освітньої галузі. Таке рішення стало відповіддю на звернення Всеукраїнської асоціації громад.

Нагадаємо, ВАГ підтримала підвищення зарплат працівникам соціальної та освітньої сфер, проте закликала Уряд передбачити для місцевих бюджетів компенсацію на покриття таких видатків.

У асоціації наголосили, що така ініціатива є вкрай важливою та необхідною. Проте, за даними Міністерства фінансів України, на підвищення посадових окладів працівників надавачів соціальних та реабілітаційних послуг потрібно додаткові 28 млрд грн. А на підвищення посадових окладів працівників освітньої сфери – потрібно додатково 14 млрд грн. Усі ці кошти не передбачені в держбюджеті на 2026 рік. До того ж, відповідні рішення Уряду про такі підвищення були ухвалені наприкінці бюджетного року, без належних консультацій з органами місцевого самоврядування та їхніми асоціаціями. Саме тоді, коли вже було затверджено 97% місцевих бюджетів.

Більше того, у ВАГ припускали, що дії уряду по встановленню з 1 січня 2026 року підвищення на 40 відсотків посадових окладів (ставок заробітної плати) педагогічних і науково-педагогічних працівників, перелік посад яких затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 14 червня 2000 р. № 963 «Про затвердження переліку посад педагогічних та науково-педагогічних працівників» (Офіційний вісник України, 2000 р., № 24, ст. 1015), закладів та установ державної і комунальної форми власності незалежно від їх підпорядкування є прямим порушенням пункту 10 статті 78 Бюджетного Кодексу України та пункту 2 статті 67 Бюджетного Кодексу України.

Без додаткових надходжень до місцевих бюджетів на фінансування оплати праці працівників надавачів соціальних та реабілітаційних послуг, педагогічних і науково-педагогічних працівників закладів і установ дошкільної, позашкільної та професійної освіти така ініціатива Уряду створить фінансове навантаження на місцеві бюджети. Це може призвести до негативних наслідків: скорочення працівників, навантаження, нерівні умови оплати праці, зазначалось у заяві ВАГ.

Створена робоча група має на меті комплексне опрацювання відповідних пропозицій, аналізу чинного законодавства, узгодження позицій зацікавлених сторін та напрацювання конструктивних рішень.

Фахівці Асоціацій – виконавчий директор ВАГ Іван Слободяник та голова освітнього комітету ВАГ Григорій Таргонський – долучаться до роботи цієї групи.