04 July 2025
Decentralization
+
Using cookies
We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. By pressing "Allow" you agree to our use of cookies. You can change your cookie settings at any time.
Allow
Views: 496

Доброго дня! Підкажіть будь ласка. Сільську раду реорганізовано шляхом обеднання до громади. Працівників попереджено про вивільнення.Працівниця(інспектор землевпорядник) знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею 3 річного віку, в громаді її запропоновано місце діловода. як правильно оформити щоб не переривати відпустку: 1)звільнити в порядку переведення; 2)перевести без звільнення; 3) чи вона має перервати відпустку і вийти хочаб на 1 робочий день. Скільки заяв працівниця має написати.Щиро дякую!

У разі згоди працівника – він подає одну заяву про згоду на переведення на запропоновану посаду.

Переривати відпустку не потрібно.

Share: