04 липня 2025
Децентралізація
+
Використання файлів cookie
Ми використовуємо файли cookie для покращення роботи та підвищення ефективності сайту. Натискаючи кнопку "Дозволити", ви погоджуєтеся на використання файлів cookie. Ви можете змінити налаштування файлів cookie в будь-який час у налаштуваннях браузера.
Дозволити
Переглядів: 668

Добрий день. Потрібна консультація. Наша сільська рада доєдналась до об'єднаної сільської ради. В сільській раді працювали директор БК та спеціаліст 1 кат. бібліотеки села. В них був окремий штатний розпис та КВЕД. Як їх перевести в об'єднану громаду якщо в ній в центрі культури ще не внесено зміни в структуру апарату, внесуться на найближчій сесії, а людей потрібно працевлаштувати вже з 01.01.2021 року. По переведенню як я розумію, бо один і той самий керівник (голова с.р. обєднаної) передає і приймає працівників в сільську раду. Чи, можливо в трудовій книжці працівників робиться запис "Сільська рада реорганізована шляхом приєднання до ... сільської ради" і все, чи в такому випадку має бути ще розпорядження сільського голови про прийом на роботу на рівнозначну посаду, тільки вже в обєднану сільську раду. І чи потрібно в таких випадках подавати повідомлення в податкову?

Так, по переведенню у процесі реорганізації.

Так, розпорядження голови має бути.

Так, повідомлення у податкову потрібне.

Поділитися: