НАДС шукає у свою команду головного спеціаліста експертної групи з питань розвитку управління персоналом Генерального департаменту з питань управління персоналом на державній службі та в органах місцевого самоврядування (2 посади).
Що НАДС пропонує:
Завдання, які очікують на головного спеціаліста:
Ви підходите, якщо:
Обов’язкові вимоги:
Умови оплати праці:
Умови відбору та призначення на посаду:
НАДС чекає на резюме кандидатів (приклад форми) до 21 серпня 2023 року на електронну адресу konkurs@nads.gov.ua.
За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо відібраних кандидатів на співбесіду.
У разі виникнення запитань звертайтеся до Оксани Савченко за тел. (044) 256-00-40.
02 листопада 2026
Як і чому потрібно розвивати агломераційну...
Підготував Мирослав Кошелюк, консультант Ради Європи Минулого тижня у Львові два дні тривав III Міжнародний...
30 жовтня 2026
Разом сильніші: як кластери змінюють економіку регіонів
Разом сильніші: як кластери змінюють економіку...
Реабілітація не закінчується в стінах закладу. Маршрут відновлення людини продовжується у громаді, родині, на роботі...
30 жовтня 2026
«Середа з U-LEAD»: каталог інформаційних заходів для громад на листопад 2026 року
«Середа з U-LEAD»: каталог інформаційних...
У листопаді Програма «U-LEAD з Європою» проведе серію відкритих інформаційних заходів для представників органів...
30 жовтня 2026
Довіра як інфраструктура. Чи можна її виміряти у проєктній роботі?
Довіра як інфраструктура. Чи можна її виміряти...
У часи непевності вага довіри зростає. Вона часто залишається невидимою ланкою, яка поєднує людей, що раніше не були...