Працюю в районній раді, яка перебуває в стадії реорганізації шляхом приєднання до іншої районної ради. Перебуваю у декретній відпустці по догляду за дитиною до 3х років. Чи підлягає моя посада вивільненню або скороченню. Чи я автоматично повинна перейти в новостворену районну раду. Які мої соціальні гарантії в даному випадку. Дякую.

Про гарантії, передбачені ст. 184 КЗпП для жінок, які мають дітей, ми багато писали на цьому форумі. Скористайтесь, будь ласка, пошуком.