Сільський голова, якого не обрали на третій термін, до обрання працював на приватному підприємстві (був звільнений у 2010 році на підставі п.5ст.36 КЗпП України). Після того, як його не обрали звернувся до керівника підприємтва, де працював раніше, з питання працевлаштування і отримав довідку про неможливість працевлаштуватися (посада скорочена вже пару років). Вакансії відсутні. Чи має право ОТГ позиватися до суду на керівника підприємства мотивуючи це тим що в бюджеті ОТГ не має коштів на виплату вищезгаданому колишньому сільському голові (виплата передбачена ст. 33 "Про статус депутатів місцевих рад» ") та зобов'язувати керівника приватного підприємства працевлаштувати цю особу.