Чи може начальник фінансового відділу без конкурсу взяти на роботу спеціаліста з посадовими оклад 3900? Чи обовязково має бути державна служба і проводитись конкурс?

Уточніть запитання – можливо, мали місце процедури стажування або кадровий резерв?.