Запитання/Відповіді
24.01.2021
Питання щодо фінансування видатків для працівників реогранізованих рад можна врегулювати шляхом включення районних рад, що реорганізовуються, до мережі головного розпорядника коштів, яким визначити новоутворену районну раду. Тобто, фінансування юридичних осіб-районних рад (що ліквідовуються) буде...
24.01.2021
Може, якщо вона бажає вийти з відпустки і працювати.
24.01.2021
Див. роз’яснення НАДС https://nads.gov.ua/npas/shchodo-proceduri-vivilnennya-derzhavnih-sluzhbovciv-rajonnoyi-derzhavnoyi-administraciyi-u-zvyazku-z-yiyi-pripinennyam
https://nads.gov.ua/npas/shchodo-perevedennya-derzhavnih-sluzhbovciv-rajonnih-derzhavnih-administracij-u-zvyazku-iz-zminami-v-a...
24.01.2021
Ні, якщо це одна й та сама посада.
24.01.2021
Керуючий справами може звільнитися, участь у комісії з реорганізації не є посадою (роботою).
24.01.2021
Може
24.01.2021
Відповідно до п.39 Прикінцевих та перехідних положень Бюджетного кодексу (з урахуванням змін, внесених Законом № 1081 від 15.12.2020) районні ради здійснюють передачу із спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст у власність сільських, селищних, міських територіальних громад устано...
23.01.2021
Так
23.01.2021
На ці питання Вам можуть відповісти у новоствореній РДА.
23.01.2021
Можна, якщо кваліфікація цього працівника відповідає вимогам до посади начальника відділу в ОМС.
23.01.2021
Стаття 32 КЗпП – зміна істотних умов праці.
Стаття 36 КЗпП – звільнення з роботи. Пр звільненні здійснюється повний розрахунок із працівником.